这是一个非常敏感和个人的情况，因此回答会根据文化和公司政策以及你和老板之间的关系而有所不同。
在某些文化中，老板会视亲人去世为一种悲伤和困难的时刻，可能会给予员工一些慰问金或红包作为支持和关怀的表达。此时，你可以考虑接受这个红包作为老板对你个人和家庭的关心之举。
然而，在其他文化和公司中，老板可能会以其他形式来表达同样的关心和慰问，例如发送个人贺卡或为你提供灵活的工作安排。
最重要的是，在这种情况下，与老板之间的关系以及公司政策会起到很大的作用。如果你与老板保持着良好的沟通和关系，同时公司也有相关政策支持，那么你可以考虑接受红包。
总之，这是一个需要谨慎对待的问题，建议与相关人员进行沟通和了解公司的政策，然后根据具体情况做出决策。
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